伟德国际1949始于英国顺利召开第二十五届团委、第二十六届员工会第二次全体干部干事会议

    10月26日下午3点公司第二十五届团委、第二十六届员工会第二次全体干部干事会议暨室内培训在园艺学院报告厅224展开。本次培训由员工会副秘书长李少吟主持，并有幸邀请到伟德国际1949始于英国第二十三届员工会副主席林漾师姐作为本次室内培训的培训师。

    会议伊始，培训师强调本次培训的规则即听从命令。首先，她让迟到的与会人员主动出列认错并由相应部门的部长为其承担责任并接受惩罚，借此警醒大家在部门中干事犯错，干部同责，希望大家能提升纪律意识，加强时间观念。通过干事犯错该部门干部承担责任的方式，告诉每一位干事，收到的每一个指令都必须按要求完成，一个人犯错，往往牵连的不只是自己一人，而是整个团体。本次培训共有四个游戏环节。在最后集体拼字环节中拼“团学”字样屡次失败，主席团需为此接受惩罚。为了不让主席团惩罚加重，干部干事们吸取教训，配合默契，顺利完成了集体拼字的游戏。游戏过程中，干事们通过体验游戏失败，看着干部接受深蹲或俯卧撑的惩罚，逐渐体会到了“责任”和“担当”的意义以及感受到成员之间体谅配合的重要性。

    培训结束后，讲师对本次培训进行了言简意赅的总结，向大家说明本次压力培训对于团学的意义。她表示往届团学的师兄师姐一直在关注着团学的“新力量”，团学在任何时候都是凝聚力最强的组织，同时强调组织凝聚力和纪律性对一个组织的重要性。

  　在严肃的游戏环节后，招新回顾及各部门干部对新晋干事的寄语视频使会议气氛回温，会议场内充满欢笑和掌声。

    在最后的分享环节中，干部干事们踊跃地上台分享对本次培训的感受，干部们一致鼓励干事们勇敢去想、去尝试。干事们，或满怀感激、或心存愧疚，他们感谢部长们的担当和包容，并表示在日后的工作中，将更加认真和谨慎。经过本次培训，无论是干部亦或是干事对团学都有了更深刻的认识，拥有集体意识、培养协作能力，是一个员工组织服务同学的基石，这也正是今天培训的意义所在。

希望通过本次培训，各位干部干事都能积极反思，求真务实，团结协作，更好的服务同学，为学院建设添砖加瓦。

文/团委办公室　郑小平